Правила исполнения обязанностей специалистов

в АНО «Агентство помощи предприятиям и организациям».

 

  В соответствии с Федеральным законом: "О некоммерческих организациях" от 12.01.1996 N 7-ФЗ (ред. от 19.12.2022 г.) и «О благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)» от 11.08.1995 № 135-Ф3 (в ред. от 05.02.2018 г.),  в автономных некоммерческих организациях предусмотрено исполнение общественных обязанностей учредителями и волонтерами организации, в качестве специалистов различных подразделений.

  В соответствии с Уставом АНО «Агентство помощи предприятиям и организациям» (АНО «АПОР») и ее структурой, определенной в подразделах «Наша команда», разделов «О нас» главного сайта и сайтов профильных структурных подразделений организации, в АНО «АПОР» возможно исполнение следующих общественных обязанностей специалистов: 

1. Специалисты отдела по взаимодействию с заказчиками – рядовые должностные лица структурного подразделения исполнительного органа организации, осуществляющие текущую деятельность Отдела по взаимодействию с заказчиками. На исполнение обязанностей специалистов Отдела по взаимодействию с заказчиками назначаются только граждане РФ, из числа учредителей или волонтеров организации, проживающих в городе Москве, имеющих профильное образование, профессиональные компетенции и соответствующий опыт работы. 

2. Специалисты отдела по работе с информационными базами – рядовые должностные лица структурного подразделения исполнительного органа организации, осуществляющие текущую деятельность Отдела по работе с информационными базами. На исполнение обязанностей специалистов Отдела по работе с информационными базами назначаются только граждане РФ, из числа учредителей или волонтеров организации, проживающих в городе Москве, имеющих профильное образование, профессиональные компетенции и соответствующий опыт работы. 

3. Специалисты отдела по информационному развитию –  рядовые должностные лица структурного подразделения исполнительного органа организации, осуществляющие текущую деятельность Отдела по информационному развитию. На исполнение обязанностей специалистов Отдела по информационному развитию назначаются только граждане РФ, из числа учредителей или волонтеров организации, проживающих в городе Москве, имеющих профильное образование, профессиональные компетенции и соответствующий опыт работы. 

4. Специалисты отдела по внебюджетному финансированию –  рядовые должностные лица структурного подразделения исполнительного органа организации, осуществляющие текущую деятельность Отдела по внебюджетному финансированию. На исполнение обязанностей специалистов Отдела по внебюджетному финансированию назначаются только граждане РФ, из числа учредителей или волонтеров организации, проживающих в городе Москве, имеющих профильное образование, профессиональные компетенции и соответствующий опыт работы. 

5. Специалисты 24-х профильных структурных подразделений организации (столичных профильных центров) –  рядовые  должностные лица профильных структурных подразделений организации, коммерческой направленности, осуществляющие текущую деятельность своих профильных структурных подразделений. На исполнение обязанностей специалистов профильных структурных подразделений организации назначаются только граждане РФ, из числа учредителей или волонтеров организации, проживающих в городе Москве и в других субъектах РФ, имеющих профильное образование, профессиональные компетенции и соответствующий опыт работы. 

 Для успешного исполнения обязанностей специалистов в нашем коллективе желательно:

• Возраст от 35 до 50 лет,

• Наличие позитивного жизненного настроя,

• Наличие положительной энергетики в личном образе,

• Наличие активной гражданской и жизненной позиции,

• Наличие желания быть полезным людям, своему народу и своему Отечеству, 

• Наличие лидерских качеств,

• Наличие профильного образования,

• Наличие высшего образования,

• Наличие дополнительного управленческого образования,

• Наличие управленческого опыта работы,

• Наличие навыков командообразования,

• Наличие навыков ведения успешных переговоров,

• Наличие желания личностного роста,

• Наличие желания получения новых знаний и навыков,

• Наличие желания приобретения полезных знакомств и связей,

• Наличие желания приобретения материального достатка, зависящего от собственного труда и от количества вложенных сил, ресурсов, времени и энергий.

 

    Генеральный директор АНО «АПОР» - И.А. Клименко